Technicien ou technicienne de mise en production

Montmagny

Poste permanent à temps plein

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Rejoins Lorendo, une entreprise locale spécialisée dans la conception et la fabrication de Portes et Fenêtres à haut rendement énergétique.

Sommaire du poste

Relevant de l'adjointe au directeur général, le technicien ou la technicienne de mise en production devra participer à différents projets touchant l’amélioration des opérations de l’usine de fabrication de fenêtres, et ce, à tous les niveaux.

Avantages et conditions de travail

Poste directement à l’usine de Lorendo portes et fenêtres ;
Horaire fixe de jour sur 4 jours et demi à raison de 40 heures par semaine.
REER collectif ;
Assurances collectives et télémédecine ;
PAE ;
Fonds de solidarité FTQ ;
Rabais partenaires ;
Programme privilège employé ;
Fermeture 2 semaines à l’été ainsi que 2 autres semaines pour la période des fêtes ;
Congés sociaux ;
Congés maladies.

Responsabilités

Établir quotidiennement les éléments à planifier en production, respecter les quantités à produire par jour, imprimer les étiquettes de production ;
Préparer les cédules de production afin que les employés soient en mesure d’effectuer le travail requis ;
Déterminer les lots minimums à fabriquer pour diminuer les coûts de production ;
Planifier et effectuer les commandes de thermos chez le fournisseur de thermos ;
Assurer une bonne communication et échange entre différents groupes à l’interne : superviseur de production, répartitrice transport, coordonnatrice aux achats/MEP ;
Proposer les ajustements nécessaires afin de répondre aux imprévus et commandes urgentes ;
Apporter un soutien au superviseur dans certaines tâches (rapport de BO, gestion des temps d’usine) ;
Travailler continuellement en vue d’améliorer les processus de planification ;
Participer à des projets spéciaux d’optimisation et d’amélioration continue ;
Participer à la conception, à la modification et à la mise à jour des systèmes d’information reliés à ses activités ;
Développer et compiler des informations de contrôle ainsi que contribuer à la documentation des processus de la planification ;
Autres tâches complémentaires déterminées selon les besoins et l'évolution de l'entreprise.

Critères de sélection

Εxpérience dans un poste de planification en milieu manufacturier ;
Avoir évolué dans un contexte de chaîne d’approvisionnement complexe serait un atout (multilignes, multiproduits) ;
Habilités développées avec une aisance en informatique, notamment Excel ;
Connaissance du contrôle d’inventaire, approvisionnement, logistiques, réception, expédition, etc.

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Nos avantages

Ce que tu aimeras chez nous

Flexibilité

2 semaines congé/été. 2 semaines de congé/hiver. Congés sociaux. Congé maladie. Jours fériés. Possibilité de télétravail selon le poste.

Avantages sociaux

Reer collectif. Fond de Solidarité FTQ. Assurances collectives. Télémédecine. Rabais employés. Programme Privilège employé.

Culture

Esprit d'équipe fort. Ambiance de travail solidaire. Activités du comité social. Tirages de billets de cinéma et billets de spectacles. Concours et plus encore!

Avancement de carrière

Programme de développement et coaching. Reconnaissance des compétences. Opportunité d'avancement à l'interne.

Formations

Formation rémunérée sur place. Formation encadrée en fonction du poste. Gestionnaires qui supportent ton cheminement.

Diversité et l’égalité

On priorise la personne, son unicité, ses talents. On prône la richesse issue de la diversité et le respect et l'égalité des genres.

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